Как внедрять обратную связь 360 градусов

Вебинар о практике внедерния метода 360 градусов в работу компаний: 

1. Введение в метод 360 градусов:

   • Юрий Михеев и Елена Белоглазова рассказывают о принципах и преимуществах метода 360 градусов, который позволяет получать всестороннюю оценку сотрудников через обратную связь от руководителей, коллег и подчиненных.

2. Практические аспекты внедрения:

   • Описание ключевых шагов для успешного внедрения технологии 360 градусов: обучение персонала, подготовка к проведению опросов и разработка собственных опросников для пилотного проекта в компании.

3. Кейс из практики:

   • Елена делится реальным кейсом внедрения метода 360 градусов в крупной компании, обсуждая выбор критериев, разработку опросников и платформ для проведения опросов, а также важность обеспечения анонимности респондентов.

4. Анализ и использование результатов:

   • Участники вебинара обсуждают, как правильно анализировать результаты опросов 360 градусов для формирования итоговых оценок сотрудников и принятия решений по их развитию. Подчеркивается роль метода в улучшении коммуникации между подразделениями и выявлении скрытых проблем.

5. Вопросы и ответы:

   • В завершении вебинара проводится сессия вопросов и ответов, где участники могут получить дополнительные разъяснения и советы по эффективному внедрению метода 360 градусов в своих организациях.